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Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILScadenza comunicazione informazioni, di cui all’allegato 3B
Scade il 31 marzo 2015, il termine ultimo per la trasmissione da parte del medico competente, delle informazioni, di cui all’allegato 3B (del D.lgs 81/2008), dei dati aggregati, sanitari e di rischio dei lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitari nell’anno 2014.
Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILEsposizione professionale ad amianto
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Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILEpatite E una zoonosi occupazionale emergente
È una malattia virale acuta, generalmente autolimitante e molto raramente soggetta a cronicizzazione, con caratteristiche cliniche simili a quelle dell’epatite A
Come progettare un corso eLearning Il registro nazionale dei mesoteliomi
Questo volume raccoglie una selezione di tali testi ordinati in senso cronologico inverso
Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILPromozione dell’attività fisica e lavoro
Fact sheet Inail 2014
Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILUso di microchip nelle scarpe da lavoro
Fincantieri fa sapere che sono tecnologiche per migliorare la sicurezza sui luoghi di lavoro
Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILNuovo accordo formazione RSPP
Licenziato il testo della bozza di accordo che dovrebbe sostituire quello del 26 gennaio 2006. Da un’intervista del  coordinatore del Gruppo tecnico delle regioni, abbiamo appreso quali sono i principali punti del documento. Muglia La Furia
Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILBando Sostegno allo sviluppo delle imprese artigiane
Regione Campania. Le spese devono essere funzionali alle finalità del programma di spesa e commisura ...
Novità accordo RSPP, Scadenza comunicazione Allegato 3B, Documenti INAILMondiali 2022 1.200 operai morti nei cantieri
Secondo la stampa inglese i morti potrebbeo essere circa 4 mila

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COORDINAMENTO SULLA SICUREZZA SUL LAVORO

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CGIL Abruzzo, ha scritto all’assessore regionale De Fanis: “La drammatica recrudescenza di morti in infortuni sul lavoro incorsi nella nostra regione negli ultimi giorni, pone con forza l’esigenza di dare avvio ad una nuova stagione di impegno straordinario nell’attivare tutte le misure necessarie per arrestare questo disumano stillicidi di vite e di danni alla salute dei lavoratori. Il primo passo che riteniamo urgente è la convocazione immediata, da parte sua, del COMITATO REGIONALE DI COORDINAMENTO SULLA SICUREZZA SUL LAVORO, previsto dall’art. 7 del Dlgs n.81/2008. In quella sede, partecipata da tutti i soggetti interessati, istituzionali e sociali, si procederà a valutare lo stato dell’arte e valutare le sinergie e le misure urgenti da mettere in campo per rispondere a questa emergenza ed invertire radicalmente la gerarchia delle priorità nell’ambito dello svolgimento del lavoro, ricollocando in cima il valore della vita e della salute dei lavoratori. Uno dei temi ...
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Software privacy

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Scarica Demo Il software per la gestione degli adempimenti previsti dal Codice in materia di protezione dei dati personali (D.Lgs. 196/03). Il software ti aiuterà a gestire tutti gli adempimenti che la legge sulla privacy impone E' il prodotto professionale destinato a tutti i Responsabili del Trattamento, nonchè ai Professionisti del settore e alle Organizzazioni (pubbliche e private).. Si rivolge a: Pubbliche Amministrazioni Consulenti per la sicurezza Grandi Aziende Le caratteristiche principali sono: Semplicità d’uso, completezza e professionalità degli elaborati; Adeguato e aggiornato alla normativa vigente (G.U. n. 300 del 24 dicembre 2008 - G.U. n. 149 del 30 giugno 2009) Gestione delle nomine e dei trattamenti; E’ la soluzione più semplice per adempiere alla Direttiva del Garante in merito all’Amministratore di Sistema Valutazione rischi; Sistemi di elaborazione in cui sono trattate le banche dati elettroniche;...
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Nuovo decreto legislativo sulla salute e sicurezza sul lavoro Il primo valore aggiunto: la chiarezza dott.ssa Cinzia Frascheri Responsabile nazionale Salute e Sicurezza sul Lavoro e della Responsabilità Sociale delle Imprese Lo scopo principale di un intervento legislativo è quello di andare a regolare una determinata materia. Spesso per la difficoltà di tale obiettivo o per la necessità di dover trovare soluzioni mediane tra le diverse priorità, o ancora, per dover rimanere ad un livello generale, comprensivo della grande parte della casistica, il linguaggio e il livello di determinazione dei testi legislativi, hanno mancato di frequente di rispondere a criteri di chiarezza e semplicità. Una mancanza, negli anni, che spesso ha determinato un atteggiamento di resistenza e lontananza dai testi regolativi da parte della maggioranza delle persone (anche quelle più direttamente interessate). Un buon testo legislativo, oltre ad affrontare e declinare in modo adeguato e puntuale una determi...
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